【採用コスト削減 求人広告に金はかけるな!】
2026.03.06
「無駄な広告費を使わないでほしい」
自らを“広告のオタク”と表現され、採用を研究・追求しまくった 日本アドカスタムの林田社長 が、
ついに本を出版されました!
『採用コスト削減 求人広告に金はかけるな!』
https://amzn.asia/d/estSMSR
採用にいくら費用をかけても、思うような人材が来ない…
そんな声を本当にたくさんお聞きします。
中小企業にとって、採用がいかに難しいかを日々ヒシヒシと感じています。
この本は、そんな企業様の救世主になるかもしれません。
お金をかけなくても、理想の人材と出会えて、採用がスムーズに進んだら…
想像するだけでワクワクしませんか?
林田社長のご著書には、その秘訣が惜しみなく書かれています。
中でも、『採用で困らない企業になるためにやっておきたい8つのこと』 は、
経営者の皆さま必読です!
日本アドカスタムさんの社内では、弊社の才能タイプ診断もフル活用してくださっています。
先日の出版記念交流会では、管理職の青山さんが中心となって実行委員会を結成し、
才能タイプごとに役割を分担して運営されたそうです。
その結果──
司会・進行、参加者リスト管理、お土産選定、会計管理まで、驚くほどスムーズに進んだとのこと。
林田社長ご自身も、お子さん連れで参加されたり、
女性社員が働きやすい環境づくりに取り組んでいらっしゃる姿が、本当に素敵なんです。
日本アドカスタム株式会社
https://j-adcustom.com
▼タレントらくだ無料相談はこちらから。
https://talent-rakuda.com
経営者・管理者の方へ"才能を見極め活かす"
最強の経営戦略
オンラインセミナー
チームの生産性とモチベーションを飛躍的に
向上させたい方は、ぜひご参加ください
こんな方に
おすすめ
- ・社員の採用、人材育成、配置などにお悩みのある経営者
- ・社内の人間関係、モチベーションの低さ、離職率などに課題のある担当者
- ・タレントらくだのサービスにご関心のある方
そういう見方があるのか!と思いました。ぜひすぐにでも社員含めご指導いただきたいです。
楽しく学べました。自分自身の経営に活かしていきたいと思います。
目から鱗!新人教育のタイプ別の組み合わせ方になるほどー!すぐさま取り入れてやってみます。
才能のミスマッチ、確かにあるだろうなと思いました。新たな視点で社員を見てみます。